文本解讀:恩平市教育高層次人才引進實施辦法
政策原文:關(guān)于印發(fā)《恩平市教育高層次人才引進實施辦法》的通知
(聯(lián)系人:市教育局陳菊元,聯(lián)系電話:0750-7822139)
一、出臺背景
《中共廣東省委 廣東省人民政府關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的實施意見》規(guī)定:到2022年,小學(xué)、初中專任教師本科以上學(xué)歷比例分別達到80%和95%,高中階段學(xué)校教師碩士研究生以上學(xué)歷比例達到20%,職業(yè)院校專業(yè)課教師中雙師型教師比例穩(wěn)定在60%以上。
目前,我市有正高級教師3名,江門市級名校長2名,江門市級名教師、名班主任、學(xué)科帶頭人共16名,全市取得碩士研究生以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位教師78人,距離省的要求還有很大距離。
二、出臺意義
為進一步落實市委、市政府人才強市、科教興市戰(zhàn)略,辦好人民滿意的教育,市教育局聯(lián)合市委組織部、市委編辦、市財政局、市人社局制訂《恩平市教育高層次人才引進實施辦法》,通過加大對高層次人才獎勵的力度,吸引全國各地優(yōu)秀高層次人才進駐我市,全面激活我市教師隊伍競爭力,意義重大。
三、制定依據(jù)
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府第139號令)、《江門人民政府關(guān)于印發(fā)<關(guān)于進一步集聚新時代人才建設(shè)人才強市的意見>的通知》(江府〔2019〕1號)以及《江門市直機關(guān)雇員及事業(yè)單位職員隊伍緊缺人才認(rèn)定及聘用管理試行辦法》(江人社發(fā)〔2013〕428號)等文件精神,特制定本辦法。
四、主要內(nèi)容
?。ㄒ唬┮M對象的條件
參照《江門市直機關(guān)雇員及事業(yè)單位職員隊伍緊缺人才認(rèn)定及聘用管理試行辦法》(江人社發(fā)〔2013〕428號)、《恩平市關(guān)于加強人才工作的暫行規(guī)定》(恩發(fā)〔2014〕4號)相關(guān)規(guī)定,由市教育局研究并報市委人才辦、市人社局等部門認(rèn)定的優(yōu)秀人才。
(二)引進方法和程序
1.組織報名
2.組織評審
3.體檢考察
4.討論公示
5.試用考核
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國家級、省級、地市級名校長分別給予每年30萬元、20萬元、15萬元的獎勵。
國家級、省級、地市級名班主任、名教師、學(xué)科帶頭人分別給予每年20萬元、15萬元、8萬元的獎勵。
全日制研究生畢業(yè),取得博士學(xué)位或碩士學(xué)位,參加教育工作五年以上的教師,分別給予每年10萬元、8萬元的獎勵;參加教育工作五年及以下的教師,分別給予每年8萬元、5萬元的獎勵。
正高級教師、特級教師,分別給予每年15萬元、12萬元的獎勵。
以上人員在享受獎勵政策期限內(nèi),晉升更高層次專業(yè)技術(shù)職稱或獲得更高層次且符合以上獎勵規(guī)定的榮譽的,從獲得職稱或榮譽的次月起,按照所獲得的最高職稱或榮譽享受相應(yīng)激勵待遇。激勵期限累加不超過5年。
凡被聘用為恩平市教育高層次人才的非恩平戶籍教師,如將戶籍遷到恩平,將一次性給予安家費3000元的獎勵。
經(jīng)考核合格,且符合相關(guān)條件的人才:優(yōu)先推薦參加各級各類高層次人才學(xué)習(xí)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)研修、考察等;優(yōu)先推薦參與各級各類學(xué)術(shù)榮譽晉升申報評審;優(yōu)先推薦職稱申報、崗位評聘,引進人才單位無空余崗位的,由市教育局在全市教育系統(tǒng)事業(yè)單位核定崗位總量內(nèi)統(tǒng)籌;其學(xué)齡子女優(yōu)先安排到我市相應(yīng)學(xué)段學(xué)校就讀。
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以上獎勵從獲聘后次月算起,期限為5年,獎金每年12月經(jīng)用人單位考核合格后,以當(dāng)年實際工作月數(shù)按比例(不足一個月的不計算)一次性發(fā)放。當(dāng)年離開工作單位的,從當(dāng)年起取消該項獎勵。
恩平市在編在崗教師,可參照以上規(guī)定參加選聘,已被聘用的高層次人才,經(jīng)市教育局考核領(lǐng)導(dǎo)小組考核合格,按相應(yīng)等級享受獎勵。
上述人員均需在教學(xué)第一線擔(dān)任教育教學(xué)工作(包括在教師發(fā)展中心擔(dān)任專職教研員),才能享受優(yōu)惠待遇。同時符合以上多項條件的,與國家、省、江門市及我市現(xiàn)有人才政策有重復(fù)、交叉的,均按照“從高、從優(yōu)、不重復(fù)”的原則執(zhí)行。已享受以上待遇的,不再享受我市規(guī)定的其他優(yōu)秀人才津補貼待遇。