關(guān)于印發(fā)恩平市2011年科技進(jìn)步考核工作方案的通知
各鎮(zhèn)人民政府（街道辦），市有關(guān)單位：
《恩平市2011年科技進(jìn)步考核工作方案》業(yè)經(jīng)市人民政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行，并按要求將本單位負(fù)責(zé)的材料于6月8日前以書面形式和電子文檔報送市科技局（聯(lián)系人：伍錫旺、黎肇源，聯(lián)系電話：7815742）。
二○一一年六月二日
恩平市2011年科技進(jìn)步考核工作方案
根據(jù)國家科技部《關(guān)于開展2011年全國縣市科技進(jìn)步考核的通知》（國科發(fā)農(nóng)〔2011〕172號）和省科技廳《關(guān)于開展2011年廣東省縣（市）科技進(jìn)步考核工作的通知》（粵科政字〔2011〕58號）的要求，為做好我市2011年科技進(jìn)步考核工作，特制定此工作方案。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中和五中全會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真實施“科技興市”戰(zhàn)略，落實《國家中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要（2006～2020）》和《國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》，努力提高自主創(chuàng)新能力，加快建設(shè)創(chuàng)新型恩平，充分發(fā)揮科技在加快我市轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、推進(jìn)工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展中的作用，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)和社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
二、組織機(jī)構(gòu)
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保我市科技進(jìn)步考核工作順利完成，成立市2011年科技進(jìn)步考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員名單如下：
組 長：鄭少強(qiáng) 市委常委、常務(wù)副市長
副組長：尹 寧 副市長
吳永紅 市科技局局長
成 員：伍惠球 市政府辦公室黨組成員
李立新 市委組織部副部長
孔 健 市發(fā)改局副局長
梁福祥 市經(jīng)信局副局長
莫平福 市教育局副局長
吳少林 市監(jiān)察局副局長
吳先進(jìn) 市財政局副局長
何國強(qiáng) 市人社局副局長
趙如耀 市環(huán)保局副局長
劉能富 市農(nóng)業(yè)局副局長
吳仲聘 市衛(wèi)生局副局長
譚堅強(qiáng) 市統(tǒng)計局局長
市科技進(jìn)步考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市科技局。辦公室主任：吳永紅（兼）。辦公室人員由市科技局抽調(diào)人員組成，負(fù)責(zé)科技進(jìn)步考核組織、協(xié)調(diào)工作。
三、工作任務(wù)及職責(zé)分工
各參與部門要根據(jù)職責(zé)分工，抽調(diào)精干人員，落實工作責(zé)任。主要工作任務(wù)及分工如下：
市政府辦公室：負(fù)責(zé)“黨委或政府召開科技工作會議和聽取匯報情況”指標(biāo)，提供2009年和2010年4次有關(guān)科技工作的會議紀(jì)要。此指標(biāo)為一票否決指標(biāo)。（工作手冊第4頁）
市科技局：負(fù)責(zé)填報考核表中有關(guān)科技指標(biāo)，做好考核材料收集、匯總、整理、裝訂、上報工作。
市監(jiān)察局：負(fù)責(zé)“黨政領(lǐng)導(dǎo)科技進(jìn)步目標(biāo)責(zé)任制的建立和實施情況”，并提供有關(guān)政策文件。（工作手冊第4頁）
市財政局：負(fù)責(zé)“本級科學(xué)技術(shù)支出占當(dāng)年本級財政一般預(yù)算支出比例”指標(biāo)，考核表中基本情況指標(biāo)12～15項，科技經(jīng)費(fèi)投入情況，并提供2009、2010年有關(guān)財政數(shù)據(jù)報表。此指標(biāo)為一票否決指標(biāo)。（工作手冊第3、6、19頁）
市統(tǒng)計局：負(fù)責(zé)考核表中基本情況指標(biāo)1～11項，16～18項，以及規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技術(shù)開發(fā)經(jīng)費(fèi)占產(chǎn)品銷售收入的比例。提供2009年、2010年度統(tǒng)計年鑒各一份給市科技局上報省科技廳。（工作手冊第3、7頁）
市發(fā)改局：負(fù)責(zé)考核表中基本情況指標(biāo)19～21項。（工作手冊第3頁）
市委組織部：負(fù)責(zé)“促進(jìn)科技進(jìn)步和加強(qiáng)人才工作各類政策的制定與落實情況”指標(biāo)，并提供有關(guān)人才政策文件。（工作手冊第4頁）
市人社局：負(fù)責(zé)“促進(jìn)科技進(jìn)步和加強(qiáng)人才工作各類政策的制定與落實情況”指標(biāo)，并提供有關(guān)開展勞動就業(yè)技能培訓(xùn)情況簡介和人才政策文件。（工作手冊第4、7頁）
市農(nóng)業(yè)局：負(fù)責(zé)“新型農(nóng)村科技服務(wù)體系建設(shè)情況”和“黨委政府其他部門依靠科技促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項舉措與成效”指標(biāo)（科技興農(nóng)）。（工作手冊第8、10頁）
市教育局：負(fù)責(zé)“黨委政府其他部門依靠科技促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項舉措與成效”指標(biāo)（科技興教）。（工作手冊第10頁）
市經(jīng)信局：負(fù)責(zé)“黨委政府其他部門依靠科技促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項舉措與成效”指標(biāo)（科技興貿(mào)）。（工作手冊第10頁）
市衛(wèi)生局：負(fù)責(zé)“黨委政府其他部門依靠科技促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項舉措與成效”指標(biāo)（科技強(qiáng)衛(wèi)）。（工作手冊第10頁）
市環(huán)保局：負(fù)責(zé)“黨委政府其他部門依靠科技促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項舉措與成效”指標(biāo)（利用科技手節(jié)能減排）。（工作手冊第10頁）
各鎮(zhèn)政府（街道辦）：負(fù)責(zé)“鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委政府依靠科技促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的做法及經(jīng)經(jīng)驗”指標(biāo)。（工作手冊第10頁）
四、時間安排
各單位要按《全國縣（市）科技進(jìn)步考核工作手冊》的要求，將負(fù)責(zé)的材料于6月8日前須以書面材料和電子文檔報送市科技局。
五、其他要求
（一）各單位要以高度政治覺悟和責(zé)任感來做好此項工作，選派精干得力人員負(fù)責(zé)材料準(zhǔn)備工作，按時按質(zhì)報送材料。
（二）各單位要認(rèn)真閱讀《全國縣（市）科技進(jìn)步考核工作手冊》中有關(guān)考核指標(biāo)要求，對提供的證明材料，要按手冊要求加蓋單位公章。所有證明材料均1式7份報送市科技局。
?。ㄈぷ魇謨灾懈郊?，填報單位要根據(jù)2009年和2010年統(tǒng)計年鑒，注明數(shù)據(jù)出處頁碼。無法提供數(shù)據(jù)出處頁碼的，由負(fù)責(zé)提供數(shù)據(jù)的單位在表中注明單位名稱并提供書面證明。
（四）本次科技進(jìn)步考核實施工作由市科技局統(tǒng)籌，有關(guān)科技進(jìn)步考核指標(biāo)解釋工作請與市科技局聯(lián)系。
?。?lián)系單位：市科技局科研綜合股，聯(lián)系人：伍錫旺、黎肇源，聯(lián)系電話：7815742）
