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奮戰(zhàn)百千萬(wàn)工程丨恩平:四項(xiàng)措施提升區(qū)域人才集聚度

  

  今年以來(lái),恩平市聚焦“百千萬(wàn)工程”,堅(jiān)持把人才作為“第一資源、第一動(dòng)力、第一要素”,大力實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,通過(guò)四項(xiàng)舉措,提升區(qū)域人才集聚度。

  

因地制宜

盤活本土人才

  一是全面摸清人才“家底”。建立健全人才信息定期更新管理制度,依托鎮(zhèn)(街)及人才隊(duì)伍主管部門開(kāi)展人才信息采集,動(dòng)態(tài)掌握全市13支人才隊(duì)伍信息總體情況。目前,登記入冊(cè)的人才規(guī)模達(dá)到6.5萬(wàn)余人。組織開(kāi)展全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位、村(社區(qū))工作人員親屬人才摸查,針對(duì)有意愿回恩發(fā)展的各類人才,搭建返鄉(xiāng)通道。二是推動(dòng)本土人才“歸巢”。大力實(shí)施“恩才回歸”計(jì)劃,每年利用寒暑假期召集在外青年人才舉辦市鎮(zhèn)兩級(jí)“家鄉(xiāng)行”系列活動(dòng),搭建青年人才與家鄉(xiāng)聯(lián)系的橋梁和紐帶,激發(fā)廣大青年人才返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情。今年以來(lái),舉辦各類交流活動(dòng)11場(chǎng)次、線上線下招聘活動(dòng)72場(chǎng)次,促進(jìn)642名高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)。此外,組織9所高校大學(xué)生106人開(kāi)展“三下鄉(xiāng)”活動(dòng),開(kāi)發(fā)50個(gè)崗位聘請(qǐng)大學(xué)生“返家鄉(xiāng)”實(shí)習(xí)。三是凝聚用好“鄉(xiāng)賢”力量。充分發(fā)揮“僑”資源優(yōu)勢(shì),積極開(kāi)展僑商、僑領(lǐng)“家鄉(xiāng)行”活動(dòng),組織鄉(xiāng)賢調(diào)研走訪企業(yè),宣傳和引導(dǎo)海內(nèi)外華僑華人回鄉(xiāng)考察投資、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。今年以來(lái),組織有關(guān)國(guó)家五邑僑團(tuán)38批共500多人次考察恩平市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。舉辦恩平市2023年馮如航空嘉年華,聘請(qǐng)杰出鄉(xiāng)賢、中國(guó)工程院院士馮培德為高端智庫(kù)專家,助力低空產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)在恩平“起飛”。召開(kāi)首屆鄉(xiāng)賢助力高質(zhì)量發(fā)展大會(huì),建立鄉(xiāng)賢“智庫(kù)”,入庫(kù)鄉(xiāng)賢人才達(dá)318人,現(xiàn)場(chǎng)簽約項(xiàng)目15個(gè),計(jì)劃總投資額51.05億元。

  圖片

  青年人才“家鄉(xiāng)行”活動(dòng)
  

突出重點(diǎn)

精培技能人才

  一是完善人才培育體系。率先落地江門市首個(gè)園區(qū)技校項(xiàng)目——江門市技師學(xué)院恩平智造學(xué)院,結(jié)合地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,首批開(kāi)設(shè)3個(gè)智能制造類專業(yè),實(shí)施“企業(yè)+院?!钡摹半p元制”教學(xué)模式,系統(tǒng)培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)儲(chǔ)備技能人才。今年3月,投資17.5億元啟動(dòng)恩平市工業(yè)園職教園區(qū)工程建設(shè),打造技術(shù)技能人才培養(yǎng)“蓄水池”,項(xiàng)目建成后將開(kāi)設(shè)教學(xué)班120個(gè)、增加職業(yè)教育優(yōu)質(zhì)學(xué)位4500個(gè),每年為恩平市新興產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)輸送2000-3000名高素質(zhì)人才。二是推動(dòng)企業(yè)技能提升。主動(dòng)開(kāi)展“一對(duì)一”對(duì)接服務(wù),協(xié)助企業(yè)制定定級(jí)評(píng)價(jià)與晉級(jí)評(píng)價(jià)實(shí)施方案,推進(jìn)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定。今年以來(lái),頒發(fā)職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)2003人次,其中高級(jí)工以上379人次。持續(xù)實(shí)施“園區(qū)技?!ひ黄笠话浮奔寄芘嘤?xùn)巡回服務(wù)行動(dòng),提升產(chǎn)業(yè)園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)技能人才整體水平,今年以來(lái)開(kāi)展4期培訓(xùn)200多人次。三是以賽促訓(xùn)磨礪精兵。連續(xù)三年舉辦“焊工”“智能制造應(yīng)用技術(shù)”等技能大賽,通過(guò)以賽促培、以賽聚才,集聚和培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才。今年6月,舉辦了恩平市智能制造應(yīng)用技術(shù)技能大賽暨中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生專業(yè)技能大賽,吸引480多名行業(yè)企業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)選手參賽。

  圖片

  恩平市智能制造應(yīng)用技術(shù)技能大賽暨中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生專業(yè)技能大賽。吳夏韻攝
  

加強(qiáng)招引

接納周邊人才

  一是赴外招聘,多渠道引進(jìn)人才。堅(jiān)持“走出去 引進(jìn)來(lái)”的人才策略,深入廣西、云南、貴州等西南地區(qū)以及粵西地區(qū)開(kāi)展招聘活動(dòng)。通過(guò)發(fā)動(dòng)優(yōu)質(zhì)企業(yè)將優(yōu)質(zhì)崗位帶進(jìn)高校,進(jìn)一步加強(qiáng)恩平就業(yè)環(huán)境、人才政策、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面宣傳,打響恩平企業(yè)在當(dāng)?shù)氐钠放?,吸引廣大人才到恩平就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年以來(lái),組織企業(yè)到省內(nèi)外院校開(kāi)展招聘活動(dòng)18場(chǎng)次,吸引132名專業(yè)人才及高校畢業(yè)生來(lái)恩就業(yè)。二是校企合作,“訂單式”培養(yǎng)人才。擦亮“中國(guó)演藝裝備產(chǎn)業(yè)基地”品牌,與廣西賀州學(xué)院簽訂校政企合作協(xié)議、人才戰(zhàn)略合作協(xié)議,創(chuàng)辦恩平“電聲班”,建立穩(wěn)定的人才培養(yǎng)和供給基地。協(xié)作共建共享現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院,進(jìn)一步拓寬在電子信息、機(jī)械裝備、智能制造以及新材料等領(lǐng)域合作,促進(jìn)人才培養(yǎng)與本地產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。截至目前,共開(kāi)辦大專及本科“電聲班”3期,招生86人,吸引70名電聲人才來(lái)恩就業(yè)實(shí)習(xí)。

  

優(yōu)化服務(wù)

善待所有人才

  制定出臺(tái)《恩平市鄉(xiāng)村振興人才驛站建設(shè)實(shí)施方案》,充分利用現(xiàn)有黨群服務(wù)中心、公共服務(wù)中心等場(chǎng)地資源,建成“1+11”市鎮(zhèn)兩級(jí)鄉(xiāng)村振興人才驛站,制定實(shí)施第一批22項(xiàng)人才“一站式”服務(wù)事項(xiàng)清單,打通人才服務(wù)“最后一公里”。推行“僑鄉(xiāng)人才卡”制度,貼心打造9大人才服務(wù)驛站,為高層次人才提供醫(yī)療保健、休閑娛樂(lè)、公共服務(wù)等優(yōu)惠和便利。實(shí)施“百名領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)百名重點(diǎn)人才”行動(dòng),常態(tài)化問(wèn)候問(wèn)情問(wèn)需問(wèn)策于人才,幫助人才解決工作、生活中的實(shí)際困難。今年以來(lái),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一對(duì)一”聯(lián)系服務(wù)高層次人才390多人次。推動(dòng)恩平工業(yè)園職教園區(qū)項(xiàng)目一期、大槐集聚區(qū)員工宿舍等現(xiàn)有規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目配建人才公寓,分片區(qū)解決人才住房問(wèn)題。連續(xù)2年利用“樂(lè)購(gòu)恩平消費(fèi)節(jié)”活動(dòng),為各類人才提供最高5.3萬(wàn)元購(gòu)(租)房補(bǔ)貼。目前,已核定首批購(gòu)房補(bǔ)貼854萬(wàn)元,惠及836人次。落實(shí)優(yōu)秀人才政策待遇保障,今年以來(lái)審核審批本級(jí)優(yōu)秀人才生活補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼近900萬(wàn)元。

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